1.
Polityka różnorodności, o której mowa w art. 110cb uchylony ustawy, w składzie zarządu domu maklerskiego, o którym mowa w art. 110a objaśnienie pojęć oddziału ust. 1 pkt 4 ustawy, oraz domu maklerskiego wskazanego w art. 83a obowiązki firmy inwestycyjnej w zakresie prowadzonej działalności ust. 6 ustawy powinna uwzględniać co najmniej następujące okoliczności:
1)
wykształcenie i przygotowanie zawodowe członków zarządu;
2)
wiek członków zarządu;
3)
płeć członków zarządu;
4)
miejsce pochodzenia członków zarządu, w szczególności w przypadku domów maklerskich prowadzących działalność maklerską na terytorium innych państw.
2.
Uwzględnienie potrzeby różnorodności w składzie zarządu nie może prowadzić do uszczerbku w prawidłowym zarządzaniu domu maklerskiego.
